人事における「正しいデータ活用」の基礎と見落としがちなこと|アーカイブ配信
※本セミナーは2025年9月に開催された「IT TREND EXPO 2025」のアーカイブ配信です※
DXや人的資本経営への関心が高まる中で、人事領域においてもデータを戦略的に活用する動きが広がっています。
しかし、「何を」「どう使うか」にばかり目が向き、データ活用の前提となる”設計の思想”や”実務現場との接続”が見落とされがちです。
本セッションでは、人事データ活用の研究と実務の両面に精通する立教大学 山口和範教授をお招きし、
企業の人事領域を支援するjinjer株式会社との対談形式で、人事におけるデータ活用の基礎的な考え方や、現場で直面しがちな落とし穴、
経営インパクトにつなげるための実践的ヒントについて議論します。
“制度運用のためだけのデータ活用から”人と組織を活かすデータ活用”へ。これからの人事パーソンに求められる視点を、ぜひお持ち帰りください。
登壇者紹介

▮jinjer株式会社 代表取締役社長 CEO 冨永 健 氏
1998年、シスコシステムズ合同会社に入社。大手企業顧客担当営業本部長として、エンタープライズ市場における営業戦略の立案と実行を担当。
2013年、アマゾンウェブサービス株式会社に転じ、大手企業のクラウドマイグレーションを推進。営業組織の育成とマネジメントにも注力し、ビジネスの拡大に貢献。
2017年、デル・テクノロジーズ株式会社のVirtustream部門にて事業本部長に就任。日本市場での事業立ち上げ、ビジネスモデルの策定、組織構築、顧客開拓をリード。
2021年、株式会社Zendeskの社長に就任し、日本市場全体のビジネス統括とカスタマーエクスペリエンスの向上を実現。
2025年5月、jinjer株式会社の代表取締役社長 CEOに就任。企業全体のビジョン策定と経営判断を担い、組織の牽引を担当。

▮立教大学経営学部 教授 山口 和範 氏
九州大学理学部数学科を卒業後、九州大学大学院総合理工学研究科で理学博士を取得。
1990年に立教大学社会学部着任、1997年社会学部教授、2006年より経営学部教授。
立教大学では経営学部長、教務部長、国際化担当副総長等を歴任。専門は統計学で、多変量解析、統計計算、統計教育の分野で活躍。
現在、佐賀県立大学(仮称)検討専門家チームリーダーも兼務。
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TEL:03-5908-8291
メール:inside_jinjer@jinjer.co.jp
※「IT TREND EXPO 2025のアーカイブ配信」の件とお伝えください。
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