【2017年12月リリース】HR関連、7の最新プロダクトまとめ

こんにちは!HR NOTE編集部 野村です。

今年最後のHR系プロダクトリリースまとめです。2017年の最後の月にリリースされたプロダクトにはどのようなサービスがあるのでしょうか。来年も引き続き最新のプロダクトを皆様にご紹介していきますので、よろしくお願いします!

今回は、2017年12月にリリースしたプロダクトのまとめになります!

何かしらご参考となれば幸いです。
(※HR NOTE編集部による独自調査になります)

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2017年12月にリリースした、7のHR関連サービスまとめ

【文章自動校正サービスツール】業界に特化した表現方法にも対応できる文章自動校正サービス/12月1日提供開始

【特徴】

  • 実績を積み重ねてきた深層学習(ディープラーニング)技術を活用して独自開発した文章自動校正ツール
  • 日常的な文章から特定の業界に特化した表現方法などあらゆる文章を短時間に校正が可能
  • マイクロソフトが展開するクラウド検証環境構築サービス「Microsoft Cloud Everywhere」への本ツールを提供により、より手軽に提供可能

【ZeeM 就業V2 Powered by TimePro-VG】簡単な操作性で、従業員のセルフマネジメントの促進/12月6日提供開始

【特徴】

  • 就業管理システムと人事給与システムとのデータ連携の手間を大幅に削減
  • トップページに出勤状況やカウンター表示を配置し、労働時間の可視化と即座に状況を把握できる視認性を実現
  • 育児、介護休暇、有給取得管理、変形労働制、フレックス勤務など、ワークライフバランスの取り組みにも柔軟に対応

【1st JUDGE】採用担当者に左右されない選考システム/12月8日提供開始

【特徴】

  • 選考の中で一番ボリュームが大きい初期選考を自動化することで、大幅に業務時間を短縮
  • 定量的に見極められない感覚値での選考基準、属人的に蓄積されたノウハウをAIに学習させることで質を維持したまま選考基準を作り上げることができる
  • 過去の実績を蓄積し定期的に機械学習させることで合否予測の合致率が向上します。採用担当者が変わっても、質は担保されます

【海外人事トータルサポートサービス】赴任前・赴任時・帰任時を全力でサポート/12月14日提供開始

【特徴】

  • 「海外人材受入サポート」と「海外赴任サポート」の2つの業務について、相談窓口を設置
  • 赴任前・赴任時・帰任時にそれぞれおこなう手続きをサポート
  • 凸版印刷が従来提供する他のソリューションと組み合わせることにより、トータルサポートを実現できる

【VDI(仮想デスクトップ)対応 労務管理支援サービス】VDIの時間取得によって、多様な働き方に対応/12月18日提供開始

【特徴】

  • 物理PCに加え、VDIの時間取得ができる
  • ログイン時間だけでなく、実際に使っていたアプリや操作の有無まで把握可能
  • 現状、数十分~一時間単位で誤差がでることの多いVDIの接続/切断時間について、分単位で取得が可能に

【会議革新プログラム】専門家指導の協力による、より良い会議づくり/12月18日提供開始

【特徴】

  • 専門家による67項目の採点により、現時点の会議力を数値化
  • 現状と改善ポイントをフィードバックし、改善のための具体的な施策を提案
  • 会議革新定着支援ツール「会議かえるくん」がアジェンダ・ゴール・アクションアイテムの管理をおこなうことで、言いっぱなし、決めっぱなし、やりっぱなしの会議をなくす支援

【コンプライアンス意識調査】従業員のコンプライアンス教育/12月21日提供開始

【特徴】

  • 従業員のコンプライアンスの意識調査を実施
  • 調査結果レポートによって取り組むべき課題を明らかにし、対策に活かすことができる
  • コンプライアンスの意識を醸成するための学習資料や最新情報を提供するサービス「こんぷろカスタム」と合わせて利用することで、従業員の教育・啓蒙をおこなうことができる

さいごに

いかがでしたでしょうか。

今月は幅広い種類のサービスがリリースされた印象を受けました。

人口知能を活用した接客システムが、街中の雑音と声を聞き分けるほどの技術があることに驚きました。さらに人工知能を活用したプロダクトが2018年には多くリリースされるのではないかと期待が膨らみますね。

次回は2018年1月リリースのサービスをご紹介できればと思います!

※HR NOTE編集部による独自のリサーチ結果となります。
※まだ他に2017年上半期にリリースされたHR関連のプロダクトがございましたら、こちらまでご連絡いただけますと随時追加してまいります。

【HR NOTE編集部 問い合わせ窓口】:info_hrnote@neo-career.co.jp

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