LINE@、LINEを新卒採用で活用している採用担当者様へ!事例から学ぶ実践講座!! | HR NOTE

セミナーのご案内

LINE@、LINEを新卒採用で活用している採用担当者様へ!事例から学ぶ実践講座!!

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<90分でLINEを使った採用の運用方法を知る>
ご支援実績10,000社のノウハウから見る新卒採用成功のヒント!

 

自社の採用で”LINE”を有効活用したい採用担当者様必見

自社のLINEアカウントの効果的な運用方法を明日から実践できます!

 

LINE@が登場して早数年。遂に採用の現場にも、メールだけでなくLINEでのコミュニケーションに対応することが求められる時代が訪れようとしています。

従来の採用手法に加えて、LINEを活用した新しい施策を始めたい採用担当者様のための成功事例やノウハウをお伝えいたします!

 

参加者の声

 

「セミナーをきっかけにLINEを活用した採用ツールの導入を検討し始めた」

(販売系|採用マネージャー)

「2020シーズンの新しい施策としてLINEを検討していたので、具体的なプランが固まった」

(広告代理店|採用担当者)

「既存の施策に限界を感じていたが、これなら試せそうだと思ったのでさっそく実行したい」

(保育系|代表取締役)

当日のプログラム

 

〈第一部〉

・19・20世代を採用する為のキーワード「LINE@」の必要性を、市況から知る!

・「LINE@」が登場して早数年、2つの事例から学ぶ採用現場での活用方法

・「母集団形成」の問題を「LINE@」で解決するための秘策を大公開!

・「LINE@」での新卒採用を加速させるために必要な「3つの施策」とは

 

〈第二部〉

・採用におけるLINE@で配信すべき情報の作り方!~学生の心理編~

・採用におけるLINE@のアカウントの運用方法!~学生のフロー編~

 

〈第三部〉

・本日のご参加特典のご案内

・弊社サービスのご案内

※「LINE」はLINE株式会社の商標または登録商標です。

 

◆講師紹介

菅原銀二郎(すがわら・ぎんじろう)
株式会社ネオキャリア RPO(リクルートプロセスアウトソーシング)事業部 MOCHICAチームリーダー

北海道小樽市出身。サハリン国立大学を卒業後、専門商社に就職。
その後、北海道にて現地のハンターと共にジビエのEC事業を立ち上げ、
WEBマーケティングやSNSを活用したスキームを構築し、10ヶ月で楽天ランキング1位を2部門獲得。
ネオキャリアに参画後、LINEを活用した新卒採用プロジェクトの推進とセミナーを行い、
大手上場企業から中小企業まで、業種業界を問わず新しい採用の構築に携わる。

 

◆こんな方にオススメ!

以下のようなお悩みをお持ちの経営者・経営幹部、人事・労務担当、面接官・リクルーターの皆様

  • 「LINEって効果あるんじゃないか?でもやり方がわからない」
  • 「何となく採用のためにLINEアカウントを作ってみたものの、運用の仕方がわからない」
  • 「ニュース等でLINEと採用のワードはよく聞くので、自社でも何かやってみたい」
  • 「LINE絶対使った方がいいに決まってる!!・・・でも社内をどう説得するか」

◆セミナー日時

8月21日(火)10:30 ~ 12:00 【モノリス18F】 橙Room
※受付開始は開始予定時間の15分前からとなります。
満席
8月21日(火)14:30 ~ 16:00 【モノリス18F】 橙Room
※受付開始は開始予定時間の15分前からとなります。
満席
8月23日(木)15:30 ~ 17:00 【モノリス18F】 橙Room
※受付開始は開始予定時間の15分前からとなります。
満席
8月28日(火)10:30 ~ 12:00 【モノリス18F】 橙Room
※受付開始は開始予定時間の15分前からとなります。
満席

 

◆セミナー要項

会場住所 東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス(地図を表示
新宿モノリス18階 株式会社ネオキャリア サテライトオフィス

※当日は会場まで直接お越しください。
※詳細はお申込みいただいた後、別途ご連絡させていただきます。

定員 各回12

※1社あたり2名様までのご参加とさせていただきます。
※定員に達し次第、申し込みを締め切ります。
※申し込み締め切りは、各回前日12時までとなります。
※同業他社の方からのお申込は、お断りさせていただく場合がございます。
参加費 無料
持ち物 ・お名刺
・筆記用具
※必須ではないですが、スマートフォンがあると良いです
セミナー内容詳細 ①現在の採用市況
②LINE@で出来る事
③既に取り入れている企業での活用事例
④事例を踏まえた実践方法~追加コンテンツ~
⑤採用のためのLINE@作成、運用のノウハウ
⑥弊社サービスのご紹介
※参加者限定の無料特典のご案内
キャンセル期限 各2営業日前まで
当日キャンセルは他の参加者様の枠に影響するため、極力ご遠慮ください。
止むを得ずキャンセルとなる場合については、事前にご連絡をお願いいたします。
お問い合わせ先 株式会社ネオキャリア RPOカスタマーセンター
電話番号:03-4580-9923
※セミナーの件ですとお伝えください

ご予約はこちらから ※サーバ状況により予約が完了しづらくなっている場合がございます。お電話でセミナーの件とお伝え頂くか、しばらく経ってからお試し下さい。

氏名必須

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受付番号 00308
 
プライバシーポリシー

株式会社ネオキャリアは一般財団法人日本情報経済社会推進協会(JIPDEC)より
個人情報保護に取り組む企業を示す「プライバシーマーク」を取得しています。

当社は、転職・就職支援、人材派遣、及びそれらに関するコンサルティング、コンテンツ制作・ソフトウェア開発企業としての責務を認識し、誠実にお客様のニーズに応え、広く社会に貢献したいという基本理念の下、利用者様からお預かりする個人情報保護の重要性を全従業者が認識し、日本工業規格「個人情報保護に関する個人情報保護マネジメントシステムの要求事項」(JISQ15001)に準拠した以下の取組みを実施し、維持します。

1. 求職者(利用者)、お取引先企業様、当社従業者の個人情報について、「個人情報保護管理責任者」を設置し、適切な保護を行います。
2. 自社採用、当社の事業である転職支援、就職支援、人材派遣、関連する各種コンテンツ・ソフトウェアの企画・制作・維持管理、就職情報誌の発行、就職イベントの企画・運営、採用コンサルティング上必要な範囲に限定し、適切な手段で、個人情報を取得、利用、提供いたします。個人情報の取得時には、利用目的、 及び、問い合せに対する窓口を明確にします。
3. 個人情報は、原則として法律に基づく命令等を除いて、特定された利用目的の達成に必要な範囲を超えた個人情報の取り扱いは行いません。また、目的外の利用を行わないよう、適切かつ必要な措置を講じます。
4. 個人情報への不正アクセス、個人情報の紛失、破壊、改竄、滅失、毀損及び漏洩などのリスクに対しては、合理的な安全対策を講じ、予防並びに是正を行います。
5. 個人情報を取り扱う業務をほかの会社に委託する場合、個人情報を取得する時の承諾に基づく利用、提供、安全管理を守るように、委託先に対する適切な契約や指導・管理をします。
6. 当社が保有する個人情報に関する苦情及び相談の適切な対応のみならず、開示、訂正、提供範囲の変更や削除を本人から依頼された場合には、適切な本人確認をさせていただいた上で、合理的な範囲ですみやかに対応します。
7. 当社が取り扱う個人情報に関して適用される法令、国が定める指針その他規範を遵守するとともに、適切な運用が実施されるよう管理と必要な是正を行い、個人情報保護のマネジメントシステムを継続的に見直し、改善していきます。

以 上
平成17年5月13日制定
平成27年12月17日最終改正
株式会社ネオキャリア
代表取締役 西澤 亮一

個人情報の取り扱いについて
会社名
株式会社ネオキャリア

個人情報保護管理責任者
総務法務部長 Mail:neo-customer@neo-career.co.jp

個人情報とは
個人情報とはお預かりした、氏名、住所、電話番号、電子メールアドレス、社歴 等をいいます。

個人情報の利用目的
利用者(求職者、派遣登録希望者、各種Webサイト利用者等)より取得する個人情報
・お問合せに対し、回答するため
・当社サービス(就職・転職支援、派遣、各種Webサイト)を提供するため
・当社サービス(就職・転職支援、派遣、各種Webサイト)情報を案内するため
・その他、付随する業務につき本人と連絡を取るため
当社のお取引先企業様より取得する個人情報
・当社の採用アウトソーシングサービスのご利用につき、お取引先企業様(委託元)の応募者の採用業務を代行するため
・当社が提供するコンテンツ・ソフトウェアサービスの保守・維持管理につき、お取引先企業様(委託元)のユーザー情報の一部を預かるため
・連絡、協力、交渉、契約の履行、履行請求などを行うため
・商法にもとづく権利の行使、義務の履行のため
当社の採用に応募いただく方の個人情報
・採用検討、面接、業務連絡などを行うため
当社従業者の個人情報
・人事・給与、福利厚生、業務連絡などを行うため
その他、当社へのお問合せにより取得する個人情報
・お問合せに対応するため
取得する個人情報の種類
利用者(求職者、派遣登録希望者、各種Webサイト利用者等)より取得する個人情報
・氏名、性別、生年月日、電話番号、メールアドレス、住所、職歴等
当社のお取引先企業様より取得する個人情報
・お取引先企業様(委託元)の採用における応募者の個人情報(氏名、性別、生年月日、電話番号、メールアドレス、住所、職歴等)
・氏名、電話番号、メールアドレス等
・お取引先企業様(委託元)より当社提供コンテンツ・ソフトウェアを通して預かるユーザー情報(氏名、性別、生年月日、電話番号、メールアドレス、住所、職歴等)
・氏名、電話番号、メールアドレス等
当社の採用に応募いただく方の個人情報
・氏名、性別、生年月日、電話番号、メールアドレス、住所、学歴・職歴等
当社従業者の個人情報
・氏名、性別、生年月日、電話番号、メールアドレス、住所、学歴・職歴等
その他、当社へのお問合せにより取得する個人情報
・氏名、電話番号、メールアドレス、住所等
個人情報の第三者提供について
本人の同意がある場合または法令に基づく場合を除き、取得した個人情報を第三者に提供することはありません。
個人情報の委託
取得した個人情報は、上記「個人情報の利用目的」の範囲内で委託することがあります。いずれの委託先も、当社と秘密保持契約を締結しています。
個人情報の共同利用
取得した個人情報は、以下内容に基づき共同利用することがあります。
共同利用する個人情報の項目
上記「取得する個人情報の種類」に同じ
共同して利用する者の範囲
ネオキャリアグループ各社:(http://www.neo-career.co.jp/profile/group.html)
共同利用の目的
①求職者(利用者)より取得する個人情報
a.当社サービス(利用者向け)が、ネオキャリアグループ全体の連携した提供であるため
b.取得した個人情報を管理するシステムが、ネオキャリアグループでの管理であるため
②当社のお取引先企業様より取得する個人情報
a.当社サービス(法人向け)が、ネオキャリアグループ全体の連携した提供であるため
b.取得した個人情報を管理するシステムが、ネオキャリアグループでの管理であるため
③当社の採用に応募いただく方の個人情報
a.ネオキャリアグループ採用とし、内定後に所属グループ会社を決めるため
b.取得した個人情報を管理するシステムが、ネオキャリアグループでの管理であるため
④当社従業者の個人情報
a.従業者の人事労務をネオキャリアグループにて管理するため
b.他グループ会社(従業者)との業務連携が必須であるため
⑤その他、当社へのお問合せにより取得する個人情報
a.当社サービスが、ネオキャリアグループ全体の連携した提供であるため
b.取得した個人情報を管理するシステムが、ネオキャリアグループでの管理であるため

共同利用における管理責任者
株式会社ネオキャリア

取得方法
書面または電子データ
開示対象個人情報の開示等及び問合わせ窓口について
本人からの求めにより、次の窓口で当社が保有する開示対象個人情報の利用目的の通知・開示・内容の訂正・追加又は削除・利用停止・消去等に応じます。
【個人情報に関する苦情・相談窓口】
TEL(共通):0120-550-150
(土日祝・弊社休業日を除く平日午前9時~午後8時)
FAX:03-5908-8046
Mail:neo-customer@neo-career.co.jp
任意性
個人情報を提供されることは随意ですが、十分な個人情報が提供されない場合、当社サービスの提供やお問合せの対応に支障が生ずることがあります。
本人が容易に識別できない方法による個人情報の取得
当社が運営する一部のWebサイトにおいて、ユーザーのプライバシーの保護、利便性の向上、広告の配信および統計データの取得のため、Cookie(クッキー)を使用しております。
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ただし、 Cookie及び行動履歴 等には個人情報は一切含まれません。
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