「ジンジャー給与」で、社会保険の報酬月額／等級を給与明細へ自動転記できる機能を実装 ～手作業で転記する際に発生し得る人的ミスの防止に～ - ジンジャー（jinjer）｜人事データを中心にすべてを1つに

クラウド型人事労務システム「ジンジャー」を提供しているjinjer株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：桑内 孝志）は、「ジンジャー給与」へ、給与明細のメッセージ欄にて社会保険の報酬月額／等級の情報を自動転記できる機能を6月19日(水)に実装したことをお知らせします。

■新機能の概要

事業主は、報酬月額の定時決定（※1）や随時改定（※2）があった場合、従業員へ通知する義務があります(※3)。
※1：毎年4月～6月の報酬月額を基に、標準報酬月額の改定が行われること。
※2：定時決定の算定月以後、報酬月額に大幅な変動（標準報酬月額の2等級以上）があった場合に、標準報酬月額の改定が行われること。
参考：日本年金機構「厚生年金保険の保険料」
※3：日本年金機構「被保険者への通知」

本機能実装で、「ジンジャー給与」の月変算定ができる機能にて、定時決定や随時改定がなされた後、従業員へその変更内容を通知する際に、給与明細のメッセージ欄にて、社会保険の報酬月額／等級の情報を自動転記できます。これにより、従業員ごとの報酬月額、等級を明細書にて通知することができるようになります。

▶「ジンジャー給与」上で自動転記するイメージ
メッセージを一括反映するため設定画面にて、報酬月額に関連する差し込み変数（※）を予め設定することで、月変算定時の社会保険の報酬月額／等級の情報を自動転記できます。

※差し込める変数一覧
処理月から見た当月、前月、前々月の以下データを差し込み変数として用いることができます。
・健康保険標準報酬月額
・健康保険等級
・厚生年金標準報酬月額
・厚生年金等級

▶給与明細で確認した際のイメージ