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受付時間：平日 10:00~18:00

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社内研修で
こんなお悩みありませんか？

CASE01

社員ごとに就業時間や拠点が異なるので、
研修実施の調整が大変
CASE02

研修内容を社員がしっかり
理解できているかどうか不安
CASE03

法改正などがあった際、研修内容を見直すのに手間がかかる

その社内研修のお悩み
ジンジャーで解決できます

時間や場所の
制限がない

インターネット環境があれば、パソコン・スマートフォン・タブレットでいつでもどこでも受講可能です。
研修内容の
習熟度がわかる

多くのコンテンツに確認テストがついており、動画視聴後に社員の習熟度を計測できます。
最新コンテンツが
毎月追加・更新

法改正などのトレンドに合わせて、追加課金なしで毎月多様な研修コンテンツが追加・更新されます。

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ジンジャーeラーニングでできること

マルチデバイス対応型で安心の学習環境: ジンジャーeラーニングは、マルチデバイスのレスポンシブ対応型Webアプリケーションです。パソコンはもちろん、スマートフォンやタブレットでも学習でき、テレワークや時短勤務など、勤務形態問わずに活用できます。

リアルタイムで受講管理: 視聴状況や時間などをリアルタイムで確認できます。受講状況のステータスが可視化され、未受講者へのメールアラートも可能です。実際の受講状況を監督できなくても、適切な受講管理が可能です。

受講効果を高める仕組み: 多くのコンテンツには確認テストが用意されており、動画視聴後に学習チェックとして活用できます。毎回異なる設問が出題されるため、研修内容の習熟度を適切に計測できます。

専門家が制作する最新教材: 研修コンテンツは170種類以上あり、毎月さまざまなジャンルから選び抜かれたコンテンツが追加・更新されます。人事担当者が研修準備に時間をかけなくても、常にトレンドを押さえた内容を用意することができます。

ジンジャー導入後の変化を
無料トライアルで今すぐ体験！

実際のサービス画面を操作して、使用感をしっかりチェック
自社フローに合った運用が可能かどうか事前に把握、導入後のミスマッチを事前に防止
トライアル期間の設定を契約後も活用でき、導入もスムーズ

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機能一覧

専門家制作の教材

教育・研修の専門部隊によって作成された、こだわりの教材を配信しています。
毎月更新で
最新
トレンドに対応

毎月コンテンツが更新されるため、細かく変わる法改正などのトレンドに対応できます。
マルチデバイス
対応

パソコン・スマートフォン・タブレットに対応。場所やデバイスを選ばずに活用できます。
70か国語以上の
言語対応

70以上の言語の字幕機能が標準搭載。グローバル人材の採用･育成にも効果的です。
未受講者への
メールアラート

受講対象者のステータスにあわせてメール送付が可能。テンプレートや過去メールの参照もできます。
確認テスト機能

多くのコンテンツで確認テストを用意。復習ツールとしても活用できます。
履歴データの出力

学習状況に関わるさまざまなデータをCSV形式でダウンロードできます。
受講関連情報の
蓄積

受講履歴をジンジャーのデータベースに連携可能。従業員のあらゆる受講情報を蓄積できます。

ジンジャーで人事労務を
ラクに、シンプルに!

ご不明な点はお気軽にお問い合わせください。
無料トライアルも実施中！

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ジンジャーeラーニングが選ばれる
3つの理由

01.

最新コンテンツが
揃っている

法改正などの毎月変わるトレンドにあわせて、追加課金なしで毎月研修コンテンツが追加・更新されるので、さまざまなジャンルの研修を受講させることができます。
02.

担当者の負担を
最小限に抑えられる

研修計画の策定からコンテンツの作成、実施日の決定など、研修準備にかかる担当者の負担を軽減できます。創出された時間はそのほかの人事業務に充てることが可能です。
03.

コストパフォーマンスが良い

複数回の対面研修をおこなう場合、研修内容の準備にかかる人件費や、研修場所の間借り費などのあらゆるコストがかかります。ジンジャーeラーニングでは1IDあたり500円で、追加費用なしで必要な分の研修コンテンツを受講することができます。

従業員データを一括管理で
業務効率アップ！

システム間の情報連携をスムーズにして、 人事労務全体を効率化

ジンジャーシリーズをまとめてご利用いただくことで、人事データベースを統合できます。その結果、入社や異動に伴う人事情報の更新作業が1度で済むため、工数が削減できます。

実際にジンジャーをご活用いただいているお客様には、平均で業務の無駄を約64.3%削減できたという導入効果を実感いただいております。

※削減率はジンジャー活用中の企業へのインタビューにて
「導入効果」に関するご質問をした際の「時間・工数」の平均値にて算出しております

業務効率アップを
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ジンジャーは安心して
お使いいただけます

セキュリティ対策に関する
機能や取り組みについて

ジンジャーは、法人のお客様に安心してご利用いただくために、万全なセキュリティ体制を整えています。
法人の重要な情報を守るために、全通信の暗号化や暗号化された通信の常時監視、第三者による脆弱性診断のクリアなど、さまざまな対策を講じています。
また、ジンジャーシリーズでは、管理者と従業員が安心してシステムをご利用いただけるよう、権限設定やIPアドレスのアクセス制限、操作履歴の確認などのセキュリティ機能を提供しております。

ジンジャーのセキュリティを詳しく見る
働き方改革関連法への対応について

ジンジャーをご利用いただくことで、働き方改革関連法への対応にもお役立ていただけます。
働き方改革の推進には、職場環境の適切な把握や、36協定の改正によって設けられた残業の上限規制への対応など、法律の内容に沿った勤怠管理が必要です。
しかし、日々の業務をおこないながら、法改正や時代の変化とともに変わる従業員の働き方に対応し管理をするのは、簡単ではありません。
ジンジャーは、そのような煩雑な対応や管理を「ラクにシンプルにする」お力添えをさせていただいております。

働き方改革について詳しく見る

クラウド型人事労務システムだから
楽で便利

どこでも使える

ジンジャーはクラウドサービスのため、インターネットに繋げればいつでもどこでもアクセス可能です。
パソコンやスマホ、タブレットでも利用可能なため、リモートワークや出張など多様な働き方にも対応できます。
無料で

自動アップデート

お客様の声を取り入れより良いサービスの提供や法改正への対応に向けて、常に機能の改善や新規追加をおこなっています。
機能は無料で自動アップデートされるため、常に最新のシステムをご利用いただけます。
コストが抑えられる

ジンジャーはクラウド型のシステムのため、お客様でサーバーの保守が不要です。そのため、オンプレミス型のシステムと比べて、コストを抑えた運用が可能です。