製造業の勤怠管理を
ジンジャー勤怠で効率化
ジンジャー勤怠は複数拠点での勤怠管理やさまざまな打刻方法が利用可能な勤怠管理システムで製造業での運用にも対応しています。
従業員も管理者も使いやすい簡単な画面設計でサポート体制もあるため、はじめてシステムを導入される場合でも安心してご利用いただけます。
受付時間 平日 10:00~18:00
製造業の勤怠管理を
ジンジャー勤怠で効率化
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勤怠管理で
こんなお悩みはありませんか？
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悩み1
従業員がデバイスを持っていないので打刻方法が限られている
従業員ごとのデバイスが不要
ジンジャー勤怠では、従業員ごとにデバイスを持っていない場合でも勤怠管理が可能です。業務上の都合で従業員一人ひとりがデバイスを持てない製造業の企業さまにもタブレットやICカードの打刻をすることでお使いいただけます。
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悩み2
拠点が複数ありタイムカードの郵送やデータ連携に時間がかかる
ジンジャー勤怠なら製造業のお悩みを解決できます
複数拠点の勤怠管理を集約
ジンジャー勤怠では、複数の工場や事業所の勤怠も一括管理が可能です。タイムカードの郵送や各拠点から勤怠情報を集約するための連携が必要なくなり、システムを介して本社と現場の情報を共有することで管理が楽になります。
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悩み3
有給休暇の申請や集計を紙でおこなっていて管理が煩雑
有給休暇のオンライン申請
ジンジャー勤怠では、有給休暇の申請・承認や日数の管理がオンライン上で完結するため、有給休暇の管理を効率化します。有給休暇の残日数を画面上で確認できるため、従業員からの問い合わせ回数を削減できます。
つながっている、
だから人事労務がラク
いつもの人事業務を1つのデータベースで効率化・自動化するクラウド型人事労務システム「ジンジャー」
製造業の勤怠管理に役立つ
機能一覧
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打刻管理
打刻に関する修正や変更をする際に、システム内で従業員から管理者の方に集約する形か、口頭で確認するなどして管理者の方がまとめて修正する形かを選ぶことができます。
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自動集計
従業員の打刻データから労働時間を自動で集計するため、労働時間の集計にかかる時間を削減し、ミスなく素早く労働時間を集計できます。
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予実管理
従業員ごとに労働時間の着地想定とリアルタイムでの実績を確認できるため、必要に応じて労働時間の調整をすることで長時間労働を防ぐことが可能です。
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アラート
設定した労働時間を超えそうな場合にアラートを出して、長時間労働の抑制が可能です。打刻漏れがあった場合にはアラートで通知して、打刻修正申請を促すこともできます。
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人事台帳
ジンジャー勤怠をご利用の場合、無料で人事情報を登録・確認できるため、従業員の緊急連絡先や資格・免許なども管理が可能です。
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有休管理
有給休暇の申請・承認・残日数の管理をオンライン上でおこなうことが可能で、常に最新の有給休暇の情報を従業員・管理者ともに画面で確認ができます。
ジンジャー勤怠なら
製造業の勤怠管理の課題も解決
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複数拠点のタイムカードや勤務情報の集約に時間がかかる
複数拠点とのやりとりも手間がかかり、タイムラグが発生する
勤怠管理システムで解決！
ジンジャー勤怠では、複数の工場や事業所の勤怠情報を一括で管理が可能です。
タイムカードの郵送や各拠点から勤怠情報を集約するための連携が必要なくなり、システムを介して現場の情報を共有することで管理が楽になります。
工場の場合、所属長は管轄の工場の残業状況を確認ができ、本社から各工場の残業状況も確認可能です。
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有給休暇などの管理を紙でおこなっていて、もっと楽にしたい
有給休暇の残日数が何日か従業員から何度も確認がきて大変
勤怠管理システムで解決！
ジンジャー勤怠では、有給休暇の申請・承認・残日数の管理すべてをオンライン上でおこなうことが可能です。
有給休暇を取得するたびに残日数も自動で計算ができ、従業員も勤怠の打刻画面から現時点の有給休暇の残日数を把握できます。
そのため、有給休暇の残日数を集計する手間や従業員からの有給休暇の残日数を確認も大幅に削減できます。
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従業員がシステムに不慣れで使いこなせるか心配
現場の従業員が使えるシステムでないと意味がない…
勤怠管理システムで解決！
ジンジャー勤怠は管理者も従業員も直感的に操作ができる点にこだわっています。操作方法にご不明点がある場合は、ジンジャーヘルプページをご確認いただくことや、サポート担当に質問することで解決が可能なため、安心してご利用いただけます。
- 気になることは
お気軽にお問い合わせください - ジンジャープロダクトに関するご質問・お見積りはお気軽にお問い合わせください。
お問い合わせ内容に応じて、専門の担当者がご対応いたします。
受付時間 平日 10:00~18:00
製造業の企業さまにおすすめの
打刻方法
従業員の勤務形態にあわせた打刻方法を選択することで、出張やほかの拠点で勤務する際などにも問題なく出退勤の管理が可能です。GPS打刻で不正打刻防止にも対応しています。また、企業ごとに必要な情報を打刻時に確認することもできるため、福利厚生でお弁当がある場合に出勤時に打刻画面でお弁当の種類を選択も可能です。
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タブレット
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スマホ
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ICカード
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パソコン
ジンジャー導入後の変化を
無料トライアルで今すぐ体験！
- 実際のサービス画面を操作して、使用感をしっかりチェック
- 自社フローに合った運用が可能かどうか事前に把握、導入後のミスマッチを事前に防止
- トライアル期間の設定を契約後も活用でき、導入もスムーズ
つながっている、
だから人事労務がラク
いつもの人事業務を1つのデータベースで効率化・自動化するクラウド型人事労務システム「ジンジャー」
ジンジャーで製造業の企業さまの
勤怠を一元管理
ジンジャー勤怠なら出退勤管理から労働時間の集計、有給休暇の管理までこれ一つで対応可能です。
工場や事業所などの勤務場所が離れていても、ジンジャー勤怠上ではまとめて管理できます。
導入までの流れ
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01
お打ち合わせ
2週間～4週間
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02
運用方法の確認や
導入スケジュールの確認3週間
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03
システムの設定
6週間
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04
テスト運用
4週間
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05
本格運用開始
導入完了
3つのサポート体制
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カスタマーサクセス担当による
安心のサポート
- 業務時間外もAIチャットサポートで対応
- Web会議ツールでの対面サポート
- ご状況に合わせた多様なサポート
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24時間いつでも使える無料のサポートツール
- 初期設定や操作手順のサポート
- ジンジャーの機能やよくある質問を記載
- 設定や使い方を学べるオンライン教材
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気軽に質問や相談ができるウェビナー開催
- 社労士が解説するセミナー
- 機能理解が深まる質問相談会
- DXの疑問解消セミナー
つながっている、
だから人事労務がラク
いつもの人事業務を1つのデータベースで効率化・自動化するクラウド型人事労務システム「ジンジャー」
よくある質問
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従業員毎に勤務スケジュールのパターンが複数あり、全体で100以上あるのですが、対応可能ですか？
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対応可能でございます。ジンジャーでは、勤務スケジュールの雛形を個数無制限でご登録いただき、各従業員にそれぞれ該当するものを関連付けてご利用いただく形式となります。 そのため、各従業員のスケジュールをご調整いただく際には、関連付けたスケジュールパターンの中からご選択いただくことができるようになります。
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既存の給与計算ソフトと連携することは可能ですか？
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対応しております。ご利用中の給与計算システムに合わせて、カスタマイズされたCSVのダウンロードが可能であり、スムーズな連携を実現しております。 ジンジャーシリーズでまとめていただくと、ワンクリックでの自動反映も可能となります。
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初めて勤怠管理システムを導入します。どれくらいで運用にのりますか？
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お申し込みから、従業員が打刻を実際に開始される（運用開始）まで、おおむね2~3ヶ月以上を推奨しております。管理対象となる従業員のご人数や、運用方法、ご利用の機能によって変動いたします。 管理者のご無理のない工程で、ご希望の時期にご利用いただけるよう、ご導入までのスケジュールに関して、ご検討初期段階からサポートしておりますので、ぜひお気軽にご相談くださいませ。
