お知らせ
クラウド型人事労務システム「ジンジャー」を提供しているjinjer株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：桑内 孝志 ）は、2024年8月28日(水)に『【令和7年度】育児介護休業関連法改正のポイントと法人がとるべき対応とは？』を開催することをお知らせします。
■開催背景
令和7年度に育児介護休業関連法の改正が実施されます。改正内容(※)としては、「柔軟な働き方を実現するための措置等」や、「所定外労働の制限」「子の看護休暇の見直し」等が挙げられます。加えて、雇用保険法に定められた育児に関わる内容として、「出生後休業支援給付」「育児時短就業給付」等も改正されます。
そのため、各企業においては義務化に向けた内容を正しく把握し、制度や社内規程の更新等、対応を進めることが求められます。
このような背景を踏まえ、本ウェビナーでは、特定社会保険労務士の大塚佳治氏が登壇し、法改正の内容とその対応策について詳しく解説します。育児介護休業関連法の改正について情報収集したいと考えている担当者の方は、是非ご参加ください。
※：改正が検討されているものの、改正施行日が未定となっている規定も含まれています。
■開催概要
▶日程
2024年8月28日(水) 14:00~15:00
▶共催企業
社会保険労務士法人ゆびすい労務センター
▶会場
Zoomでのウェビナー形式
※視聴URLは、後日お申し込みいただくメールアドレス宛にお送りいたします。
▶参加費
無料
▶本ウェビナーに関する問合せ先
inbound_jinjer@jinjer.co.jp
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