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#マイナンバー

人事・労務管理

マイナンバーの廃棄方法や注意すべき3つのポイント

公開日：2022.01.25更新日：2024.12.13

人事・労務管理

マイナンバーの管理方法とは？リスク対策やシステム導入のメリットを紹介

公開日：2022.01.24更新日：2025.04.23

マイナンバー法に違反すると罰則が科せられる！違反を防ぐ安全措置や注意点とは

マイナンバー制度が始まってから数年経ちましたが、重要な個人情報であるため取り扱いには注意が必要です。マイナンバーに関連した情報漏えいなどに対してはマイナンバー法が適用されます。この法律では、漏えいに関わった従業員個人だけではなく事業者も罰則を科されるケースがあ…

人事・労務管理
公開日：2021.11.22更新日：2025.01.31

マイナンバー法に関する罰則の内容や対象となる事例を紹介

マイナンバー法は、2013年に公布された比較的新しい法律です。そのため、内容が周知されておらず、違反による罰則を受けるリスクも高いと考えられます。そこで今回は、マイナンバー法の罰則内容を紹介し、罰則を受けないために企業が取れる対策を解説します。 ▼そもそ…

人事・労務管理
公開日：2021.11.22更新日：2025.06.10

マイナンバー法とは？企業の人事担当が知っておくべき法律の基礎知識

企業は、源泉徴収票や社会保険の届出など法定手続に必要な場合に限り、従業員のマイナンバーを取得して管理することが義務付けられています。しかし、マイナンバー法は比較的新しい法律のため、対応に迷うこともあるかもしれません。特に、人事・労務担当の方は、マイナンバーの取り扱いや…

人事・労務管理
公開日：2021.11.22更新日：2025.07.25

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