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人事・労務管理

入社手続きで企業側が内定者に送る通知メール書き方6つの基本【例文あり】

公開日：2020.12.09更新日：2024.08.29

経費管理

軽減税率はなぜ導入されたの？わかりにくい軽減税率、メリットはあるの？

公開日：2020.12.09更新日：2024.10.10

【総務担当者必見】新入社員の入社手続きで押さえておくべき5つのポイントとは？

新入社員を雇いはじめる際に入社手続きでおこなう労務管理業務は、非常に膨大にあります。こうした入社手続きを行うのは、一般的に総務担当者です。こちらの記事では、入社手続きにおいて総務担当者が押さえるべき5つのポイントについて解説いたします。そのほかにも、マイナンバーや源泉…

人事・労務管理
公開日：2020.12.07更新日：2024.03.08

入社手続きで必要な書類は何がある？種類と作成方法を詳しく解説

「入社手続き」には提出や回収が必要な書類も多く、具体的に何をするのかをまとめておかなければ対応漏れやミスが発生してしまいます。提出が必要な書類は、社員の家にあるものから所定のフォーマットに記入する必要があるもの、役所の窓口で発行が必要なものなど幅広く、定めた期日ま…

人事・労務管理
公開日：2020.12.07更新日：2024.07.08

雇用契約書と労働条件通知書の兼用が可能？メリットや作成方法を解説

雇用契約書と労働条件通知書はどちらも雇用契約を結ぶ際の重要な書類であり、記載されている内容も似通っていますが、それぞれの書類の立ち位置は若干異なります。雇用契約書と労働条件通知書は別々に作成しても問題ありませんが、両者を兼用した書類を作成することも可能で、兼用書類を作…

人事・労務管理
公開日：2020.12.07更新日：2024.11.21

有期雇用契約書に正社員登用についての条件記載は必須？作成ポイントも解説！

契約社員の方を採用する場合、後にその方を正社員登用する可能性もあります。雇用契約書には正社員登用のことについてきちんと記載する必要があります。雇用契約書は、労働条件について雇用主と従業員が納得していることを示すための書類です。正社員登用の条件や基準についても明記しておくこ…

人事・労務管理
公開日：2020.12.07更新日：2024.10.31

正社員の雇用契約書の作成は義務？不要な場合もある？必要性について解説

正社員として採用された場合、実際に働き始める前に雇用契約書を交わすケースが大半であり、この手続きに疑問を持つ方はあまりいないのではないかと思います。しかし、雇用契約書を交わすという手続きは必ず行わなければならないのかどうかと聞かれて、正しく即答できる人もあまりいないか…

人事・労務管理
公開日：2020.12.07更新日：2025.01.16

飲食店で正社員を採用する際の雇用契約書の作成方法・必要な手続き

飲食店で正社員を採用する場合には、社員と雇い主双方の間で労働条件の合意を得るための雇用契約書を交わすことが、後のトラブルを回避する上でも重要です。また、飲食店で正社員を採用する際には雇用契約書の作成以外にもいくつかおこなわなければならない手続きがあるので、雇い主は…

人事・労務管理
公開日：2020.12.07更新日：2024.11.22

正社員でも雇用契約書は毎年の更新が必要！その理由や注意点を解説

正社員・パート・アルバイトなどの雇用形態に関わらず、働き始めるときには全ての労働者と雇用契約書を交わすのが一般的です。しかし、更新に関しては、正社員は契約期間が決められているわけではないため、一度雇用契約書を交わしてしまえば、更新の必要はないとお考えの方も少なくな…

人事・労務管理
公開日：2020.12.07更新日：2024.07.31

パートタイム労働者の雇用契約書で勤務時間を記載するときの注意点とは

雇用契約書に記載されるべき内容の1つとして、「勤務時間」に関する内容が挙げられると思います。正社員の場合は、毎日決まった時間帯で勤務することがほとんどですが、パートタイム労働者は勤務する時間帯や日数も社員によってバラバラなことが多いため、雇用契約書での記載には注意を払…

人事・労務管理
公開日：2020.12.07更新日：2024.11.22

軽減税率を間違えた（間違えられた）場合どうすればいいの？対処方法を解説

レシートや請求書の記載ミスや、レジ業務の担当者の判断ミスなど、軽減税率を間違うリスクは日々存在しています。もし軽減税率を「間違えて」しまったら、販売者・仕入者はどのように対応すればよいのでしょうか。課税取引の適用税率に誤りがある場合、仕入税額控除を受けられないなど…

経費管理
公開日：2020.12.07更新日：2024.10.10

法人税の軽減税率、中小企業が押さえておくべき内容は？わかりやすく解説

「中小企業者等の法人税率の特例」によって、中小企業は大企業よりも法人税率が優遇されています。大企業の場合、法人税率は一律23.20%ですが、中小企業は所得のうち年800万円以下の部分については法人税率が15%に減額されます。中小企業の経営者や経理担当者は、「中小企…

経費管理
公開日：2020.12.04更新日：2024.10.10

飲食料品の送料は軽減税率の対象になる？知っておくべき基礎知識

2019年10月1日から軽減税率制度がスタートし、飲食料品や新聞の「譲渡」については、標準税率10%ではなく軽減税率8%が課されるようになりました。 ECサイトやネット通販サイトを運営する場合に気になるのが、飲食料品の「送料」は軽減税率の対象かどうかという点です。 …

経費管理
公開日：2020.12.02更新日：2024.10.10

軽減税率の導入によるメリット・デメリットを徹底解説

2019年10月、消費税が10%に引き上げられたのと合わせて導入された軽減税率とは、飲食料品や新聞といった対象品目の税率を8%に据え置く制度です。生活必需品の一部の税率が軽減されることで、消費者の税負担を軽減し、「消費税の逆進性」を緩和する効果があります。 …

経費管理
公開日：2020.12.01更新日：2024.10.10

軽減税率の導入による簡易課税制度への影響を解説

2019年10月1日から軽減税率制度が導入されたことにより、消費税の納付金額の計算方法も変更されました。軽減税率制度においては、10％と8％という2つの税率が存在するため、それぞれの税率に分けて計算したうえで合計するのが基本です。この記事では、軽減税率の導…

経費管理
公開日：2020.12.01更新日：2024.10.10

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